Calvano: "Parte de la dignidida que le devolvimos a los trabajadores es fomentar que estudien"
Calvano destacó la importancia de la capacitación en la gestión municipal y aseguró que promover el estudio entre los empleados es clave para mejorar la atención a los vecinos.
El secretario de Coordinación de Gobierno de la Municipalidad de Corrientes, Hugo "Cuqui" Calvano, se refirió a los avances en la profesionalización de los empleados municipales durante una entrevista en los estudios de Radio LT7. Destacó la importancia de brindar herramientas de formación a los trabajadores como parte de una política integral para mejorar tanto sus condiciones laborales como la calidad del servicio que se presta a la comunidad.
"En algún momento el trabajador municipal quedó atrás en todo sentido", señaló Calvano, aludiendo a una histórica disputa entre intendentes y gobernadores que, según expresó, afectó de manera directa al salario y desarrollo del personal municipal. En ese contexto, remarcó el rol clave del municipio como el primer contacto de la ciudadanía ante cualquier necesidad: "Es la primera puerta que golpea la gente para todo, porque es lo que más cercano tiene".
Calvano explicó que uno de los pilares de la gestión del intendente Eduardo Tassano fue la creación del Instituto de Formación de la Administración Municipal, a través del cual se impulsaron convenios con instituciones educativas como la Cruz Roja y la Universidad Nacional del Nordeste (UNNE), permitiendo el acceso a tecnicaturas y capacitaciones específicas.
"Parte de la dignidad que le devolvimos a los trabajadores es fomentar que estudien, para que de esa manera puedan brindar un mejor servicio al vecino", sostuvo el funcionario.